1、负责维护网络招聘端口,发布招聘信息及面试邀约
2、开拓新的招聘资源及招聘渠道
3、负责应聘资料的初步筛选,进行面试电话邀约和初试
任职要求:
1、18-30岁,男女不限,学历无限,有相关工作经验者优先考虑(应届毕业生实习生可接受)
2、有团队合作精神,有较好的沟通能力
3、要求性格开朗、有过销售、电话客服、人事招聘、保险等经验者优先;
薪资待遇:
无责任底薪 提成 绩效 奖金,综合工资4000-5500
公司都是95后上班氛围活跃,公司员工都是年轻人,非常欢迎同样具有朝气并且积极上进的你的加入
双休,法定节假日,带薪培训,带薪年假,春节年假近20天,5A写字楼办公,年轻活跃
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