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如何了解你准备应聘的用人单位

来源:招聘通-红星人才网-红星人才市场 时间:2016-09-29 作者:3101817913 浏览量:
在招聘会现场快速地了解一家企业有利于求职者准确找到目标,有针对性地投简历。

细看企业海报

企业海报上的内容是一家企业呈现到面试者眼前的第一手信息,所以求职者要学会通过海报了解一家企业。首先要看企业的基本信息,如企业的性质、企业的综合实力以及招聘信息。

企业大致可以分为:科研单位、国有企业、民营企业、合资企业等。科研单位和国有企业的各项福利比较齐全,但薪资水平稍低;民营企业和合资企业薪资水平较高,但福利可能不完善。了解企业的性质之后,就可以有针对性地去询问待遇问题。

一家企业的招聘信息也是需要求职者注意的:岗位设置是否依据职能划分清晰,岗位职责是否准确,再者,还需要看清楚岗位的任职资格是否与岗位职责相适应。

而对于海报上没有体现的企业的基本信息,求职者可通过网络查询等方式进行进一步了解。

观察员工气质

对于规范的公司,招聘现场一般会由人力资源部门的主管牵头,具体用人部门或许也会到场。规范公司的人员着装一般都会非常低调、素净、得体,言谈举止不会很夸张。会认真细致地对待每一位咨询者和登记者,绝对不会草草了事。现场招聘人员的表现往往体现了一家企业的职业素养。那些询问应聘者信息时认真细致,介绍企业信息时谦虚得体的,往往比较靠谱一点。而那些言谈举止夸张,在回答应聘者提出的问题时含糊不清的,大家应该慎重。

体验面试过程

在通过上述方法了解了一家企业的基本信息之后,接下来就需要求职者通过现场面试去进一步地了解自己中意的企业。企业的技术实力和发展方向,对求职者来说同样很重要。如果有机会,可以再询问一下公司人员构成,比如各学历的比率、技术人员的比率等。在与HR交流的过程中,将自己对这家企业的了解和对这家企业的期望进行比对,在双方都满意的情况下,可以选择复试等进一步的尝试。如果在面试过程中发现这家企业与之前了解到的信息相去甚远,求职者们就应当要谨慎。

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